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掃路車經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)將以管理來(lái)提升
有很多的企業(yè)在驚嘆為什么一個(gè)僅在2004年才開始研發(fā)做掃路車產(chǎn)品的程力專用汽車股份有限公司會(huì)在短短的時(shí)間內(nèi)做到國(guó)內(nèi)知名企業(yè)市場(chǎng)占有率也突破50%以上呢?這中間除了產(chǎn)品本身的性能質(zhì)量外還離不開程力汽車公司的經(jīng)營(yíng)策略,這個(gè)策略不禁成為了其它企業(yè)老總關(guān)注的熱點(diǎn)。今天筆者就把這個(gè)經(jīng)驗(yàn)整理好給大家。
掃路車銷售量即全年純利潤(rùn)是一個(gè)相對(duì)宏觀的概念,好比是GDP對(duì)于國(guó)民經(jīng)濟(jì)一樣。因此,從宏觀的層面上分析,我們給出的觀點(diǎn)是,管理出財(cái)富,掃路車制造企業(yè)要向管理要利潤(rùn),只有把管理做好了,才能在全年結(jié)算的時(shí)候有利潤(rùn)可言。
那么以管理來(lái)提升利潤(rùn)關(guān)鍵要怎么去做才能做好呢?
一、用心的對(duì)待每一位客戶,做到問(wèn)心無(wú)愧。
毋庸置疑,客戶是掃路車廠家的利潤(rùn)來(lái)源,沒有固定的客戶量就很難保證每個(gè)月都有充足的訂單,從而導(dǎo)致不能滿足廠區(qū)工人能夠有足夠的生產(chǎn)任務(wù),沒有銷售量就沒有利潤(rùn)可言??蛻絷P(guān)系管理要根據(jù)現(xiàn)有客戶數(shù)量和潛在客戶數(shù)量來(lái)考慮。不管是量多還是量少,都要對(duì)客戶進(jìn)行**管理??蛻絷P(guān)系管理中較本質(zhì)的是要記住是哪些人購(gòu)買了您的掃路車產(chǎn)品,還有哪些顧客可能成為您的目標(biāo)用戶,如何讓現(xiàn)有客戶購(gòu)買您其它的環(huán)衛(wèi)車產(chǎn)品等等。
二、員工任務(wù)合理安排和管理,提升安全生產(chǎn)。
建立一套明確的工作規(guī)章,在車間人數(shù)少于50人的情況下在管理上可以人性化一些,實(shí)施情感管理;而如果車間員工達(dá)到200人以上,那就要制定一套規(guī)范的工作制度,建立工作流程,建立內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和責(zé)任機(jī)制等,如此才能有效發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,達(dá)到1+1>2的效果,同時(shí)也可提升安全生產(chǎn)規(guī)范化,產(chǎn)品質(zhì)量精度的進(jìn)一步提高。